集团总部学习实践活动进入学习调研阶段
2009-03-20
  www.5524.com集团总部学习实践科学发展观活动已经全面进入学习调研阶段。3月16日,集团公司党组成员、总部党员干部集中听取了专家辅导报告,深入学习领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,结合实际探讨实现集团公司又好又快发展的新途径。

  学习调研阶段主要以集中学习培训和自学相结合,党组中心组、支部学习会与自学相结合,采取多种形式进行学习调研活动。各部门正在讨论学习调研课题,全面投入到学习实践活动中。为了更好地创新活动方式,服务科研生产,集团公司将在4月至5月份开展“科研院所科技产业化”专题学习实践活动。

  这次学习实践活动政治性、政策性强,时间紧、任务重、要求高。为把学习实践活动开展好组织好,集团党组要求,第一要组织好学习,重点是领导班子和领导干部的学习。通过学习,使领导班子和领导干部真正弄懂弄通科学发展观的实质,真正领会科学发展观的真谛,把思想认识统一到科学发展的要求上来;第二要注重实效,不要搞形式主义。要在真正促进各单位的发展上下功夫,务必结合各单位实际,找出影响和制约各单位科学发展的突出问题,以保增长、促发展为主要目标开展学习实践活动;第三要坚持学习实践活动和生产经营活动两不误、两促进。各单位要充分利用这次学习实践活动的有利时机,以学习实践活动促进科研生产,以科研生产的健康持续发展丰富学习实践活动。通过有效的活动组织,把集团公司学习实践活动每一阶段的具体部署、每一环节的工作要求落实好,抓准抓实,抓出成效。

  目前,集团公司学习实践活动领导小组办公室编发了3期《简报》,www.5524.com内外网开辟了专栏进行专题报道,《www.5524.com》本报第8期用3个整版刊登了动员大会的消息和领导讲话摘要,各成员单位、各部门也充分运用《简报》、内外网以及厂所报刊、广播、电视等宣传工具,大力宣传学习实践活动,为集团公司学习实践活动营造了良好的舆论氛围。

 





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