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第五期 七〇五所等单位深入开展创先争优活动
(2010-09-07)    来源:   

  七〇五所创先争优活动以“把握大势,确保重点,强化管理,提升能力,开拓创新,协调发展,全面实现第七〇五研究所持续发展”为主题,坚持从实际出发,将创先争优活动与本单位中心工作相结合,与巩固和扩大学习实践科学发展观成果相结合,各支部和全所广大党员,围绕本单位发展目标和科研生产管理任务,细化“五个好”和“五带头”的内容,通过开展主题教育、专题讨论、献计献策、岗位创优等活动,形成比、学、赶、帮、超热潮。

  重庆长江涂装机械厂党委以“四大活动”“五项制度”“六个结合”深入开展创先争优活动。即:开展“党性教育”活动、“五强五优”创建活动、加强新形势下基层党组织创建活动、共产党员“亮身份、明责任、做承诺、争先锋”等“四大活动”;落实调查研究、公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰等“五项制度”;注重把开展创先争优活动与将企业打造成为国内领先、国际一流流体喷涂和润滑设备研发制造中心的战略目标和年度目标任务紧密结合起来;与建设学习型党组织紧密结合起来;与抓好学习实践科学发展观活动整改落实工作紧密结合起来;开展“五强五优”活动紧密结合起来;与开展“巩固成果、发挥作用、创造业绩、促进发展”劳动竞赛活动紧密结合起来;与创建重庆市文明单位标兵活动紧密结合起来。

  华舟重工党委通过 “五个一”活动把创先争优活动常态化。党支部做到“五个一”:研究和破解一个本单位本部门的突出问题、创造和形成一个工作亮点、创建一项党建工作活动载体、培养和树立一个先进典型、搭建和提供一个党员发挥作用的平台。全体党员做到“五个一”:重温一次入党誓词,给职工做一件好事,帮扶一名困难职工,就公司党的建设、转型发展提一条合理化建议,在本职岗位上创造一项佳绩。

  七一三所通过“三结合三注重”,不断深化创先争优活动。把开展争创活动与推进研究所中心工作紧密结合,精心设计特色鲜明、务实管用的活动载体,增强研究所活力,助推各项科研生产任务圆满完成;与深化“四好”领导班子创建活动紧密结合,加强班子建设,提高领导力和执行力,形成坚强有力的领导核心;与争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员活动结合起来,夯实基础,把党的思想政治优势、组织优势和群众工作优势,转化为研究所的创新优势、竞争优势和发展优势。注重氛围营造,利用多种宣传载体,大力宣传,充分调动党员干部参与活动的积极性、主动性。注重树好典型,表彰先进,发扬典型在活动中的引领和带动作用。注重载体创新,开展党员岗位承诺、“党建活动月”、观看优秀红色影视剧、读书等活动,突出实效。

  宜昌船舶柴油机有限公司“一快、二实、三活、四浓、五好”地扎实推进“创先争优”活动。一是行动“快”。动员部署及时、快速。二是工作“实”。突出“实践”特色,务求取得实效。尤其是注重基层党建工作创新,使“创先争优”活动有特色、有实招、有实效。紧紧围绕 “岗位奉献、创先争优”主题,开展党员“亮身份、亮岗位、亮业绩”的亮牌服务,积极创建党员示范岗,推行党员服务承诺制,充分发挥党员的模范带头作用,以实际行动体现党员先进性,切实把“创先争优”活动落到实处。三是方法“活”。学习方法灵活多样,调研方式灵活多样,着重分析研究影响和制约公司和各单位发展的突出问题,着重解决群众反映强烈的实际问题。四是气氛“浓”。努力营造浓厚的创先争优活动氛围。一方面坚持正确的舆论导向。另一方面拓宽宣传渠道,构建起了电视台、宣传栏、公司内部报刊、局域网“四位一体”的宣传体系。五是成效“好”。截止8月份,公司生产经营任务保持了持续稳定快速增长。

 

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